Tổ chức Hội nghị công chức và người lao động năm 2024
Được sự thống nhất của Đảng ủy Cục Quản lý thị trường tỉnh Đồng Tháp, chiều ngày 23/01/2025 chính quyền phối hợp cùng với Công đoàn cơ sở Cục Quản lý thị trường tỉnh Đồng Tháp tổ chức Hội nghị công chức và người lao động năm 2024.
Quang cảnh Hội nghị
Tham dự Hội nghị có đồng chí Nguyễn Minh Trung - Bí thư Đảng ủy/Cục trưởng Cục Quản lý thị trường; bà Nguyễn Thị Huệ - Phó Bí thư Đảng ủy/Phó Cục trưởng Cục Quản lý thị trường tỉnh Đồng Tháp; ông Nguyễn Hữu Thái - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Cục Quản lý thị trường tỉnh Đồng Tháp và trên 50 công chức, người lao động của cơ quan.
Hội nghị thông qua các nội dung: Báo cáo kiểm điểm việc thực hiện đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước trong hoạt động của đơn vị năm 2024; Báo cáo kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị công chức và người lao động năm 2023; Báo cáo đánh giá, kiểm điểm trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan trong việc thực hiện kế hoạch công tác năm 2024; Báo cáo tổng kết công tác thi đua, khen thưởng năm 2024 và phương hướng, nhiệm vụ năm 2025; Báo cáo hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân nhiệm kỳ năm 2023-2024 và phương hướng hoạt động nhiệm kỳ năm 2025-2026; công khai báo cáo tài chính năm 2024, thông qua quy chế chi tiêu nội bộ; Quản lý và sử dụng tài sản công, kho chứa tang vật vi phạm hành chính năm 2025; giao ước thi đua, Ký kết giao ước thi đua năm 2025.
Tại Hội nghị các đại biểu đã tích cực thảo luận, đóng góp ý kiến, chỉ ra những hạn chế, nguyên nhân của hạn chế; đề xuất giải pháp nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả các hoạt động, các quy chế làm việc của cơ quan, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm 2025… Hội nghị cũng đề ra Nghị quyết phấn đấu các nhiệm vụ trọng tâm năm 2025 như sau: Hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao năm 2025; Chấp hành tốt các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và thường xuyên tổ chức, vận động công chức tham gia nghiên cứu, đề xuất các giải pháp thực hiện tốt Quy chế dân chủ cơ sở, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; 100% tập thể các Phòng, Đội Quản lý thị trường trực thuộc đạt danh hiệu tập thể lao động tiên tiến; trong đó có 30% đạt danh hiệu tập thể lao động xuất sắc; 100% cá nhân đạt danh hiệu lao động tiên tiến, trong đó: 15% danh hiệu chiến sĩ thi đua cấp cơ sở; 100% cá nhân hoàn thành tốt nhiệm vụ; trong đó: 20% cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; 3/4 số lượng công chức được tặng giấy khen Cục trưởng; ít nhất 02 công chức được tặng Bằng khen Bộ, Tỉnh; 100% công chức và người lao động không vi phạm kỷ luật; Công đoàn cơ sở vững mạnh.
Công chức và công đoàn viên nhận Giấy khen của Cục trưởng và Chủ tịch Công đoàn
Nhân dịp này, Cục trưởng Cục Quản lý thị trường tỉnh Đồng Tháp đã tặng Giấy khen cho 42 cá nhân có thành tích xuất sắc nhiệm vụ năm 2024; công nhận 05 tập thể, 51 cá nhân đạt danh hiệu lao động tiên tiến và 08 cá nhân đạt danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở năm 2024; Chủ tịch công đoàn cơ sở tặng Giấy khen cho 25 tập thể và 14 cá nhân có thành tích xuất sắc trong hoạt động công đoàn năm 2024.
Phát biểu bế mạc Hội nghị, Cục trưởng Cục Quản lý thị trường tỉnh Đồng Tháp đề nghị toàn thể công chức và người lao động thực hiện có hiệu quả Nghị quyết Hội nghị công chức và người lao động năm 2025, với các chỉ tiêu, nhiệm vụ trọng tâm đã đề ra; đổi mới công tác thi đua khen thưởng tạo động lực làm việc cho công chức và người lao động trong đơn vị phấn đấu; xây dựng phong trào luyện tập thể dục thể thao sau giờ làm việc để tạo sự gắn kết, chia sẻ và rèn luyện sức khỏe để thực hiện tốt nhiệm vụ trong giai đoạn phát triển mới hiện nay; nêu cao vai trò trách nhiệm, phát huy những thành tích đã đạt được trong năm qua, cùng nhau đoàn kết thống nhất, phấn đấu hoàn thành tốt các chỉ tiêu đề ra năm 2025.
Trọng tài thông qua thể lệ thi đấu
Các vận động viên đang thi đấu
Cũng sáng cùng ngày, Công đoàn cơ sở Cục Quản lý thị trường tỉnh Đồng Tháp tổ chức Hội thao “Bóng chuyển hơi Nam, Nữ” Mừng Đảng, Mừng Xuân Ất Tỵ năm 2025, với 06 Đội bóng của 06 Tổ Công đoàn trực thuộc tham gia. Thông qua những hoạt động như này, mỗi công chức và người lao động đều cảm nhận được sự quan tâm, gắn bó giữa các đồng nghiệp, từ đó tạo động lực để công chức, người lao động phấn đấu, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao./.